为全力打赢疫情防控阻击战,切实维护辖区正常经济社会秩序,白洋街道坚持防控为先、统筹兼顾、分类指导,一手抓防控,一手抓发展,有序高效推动企业生产、社会运转、公共服务逐渐恢复常态。

 

    针对辖区209家企业作坊,白洋街道一方面严格督促企业落实疫情防控责任,坚决执行企业复工备案制度,加强对企复工准备指导及复工审核;另一方面着力帮助企业解决复工复产实际困难,集中送服务、帮企业,送温暖、解难事,支持各类企业特别是小微企业渡过难关。

    在走访调研中发现,多数企业面临疫情期间“供求两为难”的用人难题。一方面,春节返乡的劳动力滞留在家无法返岗,另一方面,部分企业未开工导致年前未返乡员工“闲置”家中上不了班。企业苦于无人可用陷入“需求旺、管控严、招人难”的窘境。

    据此,白洋街道创新用工模式,鼓励辖区企业和企业之间建立“员工共享”的临时合作机制,切实降低员工成本,积极自救破解疫情防控期间“用工难”,同时更好地履行社会责任,服务民生。

    武义华阳工贸有限公司作为辖区首家“共享员工”试水企业,目前已有16名“共享员工”加入华阳,经过详细的信息摸排及员工岗前身体测试,预计于2月12日(明日)正式上岗开工。同时,该企业借力互联网➕新零售模式,仅春节期间线上营业额逾100万元。

    为外来务工人员发放绿色通行证,切实助力企业复工复产。

    据统计,白洋街道辖区共有春节期间未返乡外来务工人员8000余人,已返回、列入青色管理外来人口661人,已解除黄色管理的外来人口有477人,储备职工总量9000余人。下一步,白洋街道将着力盘活辖区储备职工存量,为陆续复工复产企业“输血”,切实助力企业共克时艰。

    截至2月11日,白洋街道已提交复工申请企业14家,已完成复工审核2家,“共享员工”、网络办公、错峰上下班……各式的弹性复工安排,正在确保全力防疫和有序复工同步进行。                  (徐欢)